Nous sommes à la recherche d’un contremaître expérimenté pour compléter notre équipe. Le contremaître retenu devra superviser et coordonner le travail de divers ouvriers et sous-traitants en relation avec les exigences et la satisfaction des clients et de notre entreprise

EXIGENCES

  • Détenir un diplôme d’études professionnelles en construction (un atout)
  • Détenir une carte de compétence CCQ
  • Détenir une carte ASP avec SIMDUT
  • Détenir un minimum de 8 années d’expérience dans le domaine de la construction ou équivalence
  • Maîtrise du français parlé et écrit

APTITUDES ET HABILETÉS RECHERCHÉES

  • Capacité de coordonner, planifier et d’organiser son travail et le travail des subalternes
  • Aptitude à communiquer
  • Connaissance des règlements du code national du bâtiment, de la GCR et de la CNESST
  • Aptitude et capacité à lire des plans
  • Leadership positif

RESPONSABILITÉS

  • Supervision et planification du travail de l’équipe
  • Communication des chantiers assignés aux employés
  • Respect des échéanciers
  • Gestion de l’inventaire
  • Effectuer les commandes de matériel, fournitures, outillage spécialisé et machinerie
  • Résolution de problèmes
  • Formation des travailleurs
  • Gestion du personnel, dont recommandations d’embauche, promotions, évaluations biannuelles, approbation des feuilles de temps
  • Maintenir l’ordre et la propreté des camions ou de l’outillage
  • Faire respecter la norme CNESST
  • Appliquer la norme GCR
    Toute autre tâche connexe

AVANTAGES

  • Accès à l’assurance CCQ
    Salaire conforme à l’échelle CCQ en tout temps
  • Accès à de la formation (si nécessaire)
  • À discuter selon l’expérience