Nous sommes à la recherche d’un contremaître expérimenté pour compléter notre équipe. Le contremaître retenu devra superviser et coordonner le travail de divers ouvriers et sous-traitants en relation avec les exigences et la satisfaction des clients et de notre entreprise
EXIGENCES
- Détenir un diplôme d’études professionnelles en construction (un atout)
- Détenir une carte de compétence CCQ
- Détenir une carte ASP avec SIMDUT
- Détenir un minimum de 8 années d’expérience dans le domaine de la construction ou équivalence
- Maîtrise du français parlé et écrit
APTITUDES ET HABILETÉS RECHERCHÉES
- Capacité de coordonner, planifier et d’organiser son travail et le travail des subalternes
- Aptitude à communiquer
- Connaissance des règlements du code national du bâtiment, de la GCR et de la CNESST
- Aptitude et capacité à lire des plans
- Leadership positif
RESPONSABILITÉS
- Supervision et planification du travail de l’équipe
- Communication des chantiers assignés aux employés
- Respect des échéanciers
- Gestion de l’inventaire
- Effectuer les commandes de matériel, fournitures, outillage spécialisé et machinerie
- Résolution de problèmes
- Formation des travailleurs
- Gestion du personnel, dont recommandations d’embauche, promotions, évaluations biannuelles, approbation des feuilles de temps
- Maintenir l’ordre et la propreté des camions ou de l’outillage
- Faire respecter la norme CNESST
- Appliquer la norme GCR
Toute autre tâche connexe
AVANTAGES
- Accès à l’assurance CCQ
Salaire conforme à l’échelle CCQ en tout temps - Accès à de la formation (si nécessaire)
- À discuter selon l’expérience